"Sự kiện sáp nhập tỉnh sẽ ghi vào lịch sử Đảng bộ TP.HCM"
Chiều 12.6, UBND TP.HCM tổ chức hội nghị tổng kết phong trào thi đua đặc biệt và công tác tổ chức lễ kỷ niệm 50 năm đất nước thống nhất (30.4.1975 - 30.4.2025).
Tại hội nghị, Phó chủ tịch UBND TP.HCM Võ Văn Hoan cho biết Quốc hội đã thông qua Nghị quyết về sắp xếp đơn vị hành chính cấp tỉnh năm 2025, đưa số lượng tỉnh, thành từ 63 xuống còn 34 kể từ ngày 12.6. Theo đó, TP.HCM sáp nhập với tỉnh Bình Dương và tỉnh Bà Rịa-Vũng Tàu.
Phó chủ tịch UBND TP.HCM Võ Văn Hoan trao đổi về sáp nhập tỉnh, thành phố mở rộng địa giới
ẢNH: SỸ ĐÔNG
"Đây là sự kiện có tính chất lịch sử với TP.HCM, sẽ phải ghi vào trong lịch sử của Đảng bộ TP.HCM để thấy được sau 50 năm, thành phố khẳng định được vị thế của mình, được sự tin yêu của T.Ư", Phó chủ tịch UBND TP.HCM Võ Văn Hoan chia sẻ.
Lãnh đạo TP.HCM nhận định đô thị TP.HCM đã lớn, sau khi sáp nhập tỉnh càng lớn hơn. TP.HCM đã là trung tâm nhiều mặt của khu vực và cả nước thì nay tiếp tục được giao trọng trách giữ gìn và phát triển, trở thành trung tâm nhiều mặt, kiến tạo đô thị hiện đại, phát triển các ngành kinh tế ứng dụng công nghệ cao, kinh tế số, kinh tế xanh chứ không phải nền kinh tế dựa trên thâm dụng lao động.
"Đây là những đòi hỏi rất lớn với TP.HCM", Phó chủ tịch UBND TP.HCM Võ Văn Hoan nói thêm.
Bình quân của mỗi cấp xã tại TP.HCM có 32 biên chế
Chiều cùng ngày, tại buổi họp báo cung cấp tình hình kinh tế - xã hội TP.HCM, ông Nguyễn Hoàng Hưng, Trưởng phòng Xây dựng chính quyền và công tác thanh niên (Sở Nội vụ TP.HCM), cho biết TP.HCM đang bố trí nhân sự cho 102 phường, xã mới theo chủ trương của T.Ư.
Đô thị TP.HCM sau khi sáp nhập tỉnh càng phát triển hơn về mọi mặt
ẢNH: NGỌC DƯƠNG
Theo đó, 100% biên chế cấp huyện hiện có sẽ được chuyển xuống cấp xã. Trong đó đội ngũ cán bộ quản lý, lãnh đạo của hệ thống chính trị cấp huyện sẽ giữ vai trò nòng cốt tại các đơn vị hành chính cấp xã mới. Thành phố cũng có thể tăng cường thêm cán bộ, công chức, viên chức từ các tỉnh về hỗ trợ.
Về lộ trình cụ thể, ông Nguyễn Hoàng Hưng cho biết: "Trước mắt, TP.HCM giữ nguyên số lượng biên chế cấp huyện và cấp xã hiện có để bố trí làm việc tại các xã mới. Đồng thời sẽ tiến hành rà soát, tinh giản biên chế gắn với việc cơ cấu lại và nâng cao chất lượng đội ngũ, bảo đảm đáp ứng yêu cầu nghiệp vụ trong thời hạn 5 năm".
Dự kiến, biên chế bình quân tại mỗi cấp xã là khoảng 32 người, không bao gồm khối Đảng và đoàn thể. Tổng biên chế cấp xã sau sắp xếp sẽ không vượt quá tổng biên chế cấp huyện và xã trước đó và sẽ giảm dần theo lộ trình 5 năm.
Sáng 12.6, TP.HCM đã tiến hành vận hành thử mô hình chính quyền 2 cấp. Ông Nguyễn Hoàng Hưng cho hay việc thử nghiệm được chia làm 2 giai đoạn. Giai đoạn 1 (trước ngày 13.6) vận hành các dịch vụ hành chính công phục vụ người dân. Giai đoạn 2 (sau ngày 15.6) thực hiện các nhóm dịch vụ liên quan đến sở, ban, ngành. Sau đó sẽ tiến hành họp rút kinh nghiệm toàn diện.
TP.HCM, cán bộ cấp huyện làm nồng cốt tại các đơn vị cấp xã mới sau sắp xếp
