Ngày 10.3, Sở Y tế TP.HCM tổ chức giao ban với các đơn vị trực thuộc. Tại cuộc giao ban, đại diện Phòng Tổ chức cán bộ, Sở Y tế TP.HCM cho biết, tuần vừa qua, tổ kiểm tra công vụ của sở này đã kiểm tra đột xuất 1 đơn vị.
Kết quả kiểm tra đã phát hiện 1 trường hợp là viên chức không đến cơ quan làm việc nhưng không xin phép. Tổ kiểm tra đã đề nghị giám đốc đơn vị rà soát và xử lý theo quy định và báo cáo kết quả về Sở Y tế TP.HCM.
Tổ kiểm tra còn đối chiếu nhân sự thực tế tại khoa, phòng với danh sách nhân sự xuất từ phần mềm quản lý nhân lực của Sở Y tế TP.HCM. Kết quả cho thấy đơn vị này còn nhiều trường hợp nghỉ việc, chuyển vị trí công tác, thay đổi chức vụ nhưng chưa được cập nhật.
Đại diện Sở Y tế TP.HCM đề nghị thủ trưởng đơn vị này tăng cường công tác quản lý, tự kiểm tra giờ giấc làm việc của công chức, viên chức, người lao động thuộc thẩm quyền quản lý. Xử lý nghiêm các trường hợp không chấp hành giờ giấc làm việc, quy tắc ứng xử theo quy định. Tăng cường chỉ đạo cập nhật thường xuyên, kịp thời dữ liệu trên phần mềm quản lý nhân lực y tế, đảm bảo phần mềm luôn có dữ liệu sống, chính xác, đầy đủ.
PGS-TS Tăng Chí Thượng, Giám đốc Sở Y tế TP.HCM, cho rằng ứng dụng quản lý nhân lực của ngành y tế là rất quan trọng, có lợi cho chính đơn vị và ngành y tế. Nhưng nó chỉ phát huy được khi được cập nhật thường xuyên dữ liệu từ các đơn vị, vì vậy phải tuân thủ việc cập nhật.
Liên quan về thực hiện chính sách tinh giản biên chế do sắp xếp tổ chức bộ máy theo Nghị định 178 của Chính phủ, qua triển khai, Sở Y tế ghi nhận có 198 cá nhân đăng ký tinh giản biên chế. Đến ngày 10.3, Sở Y tế đã nhận được 25 hồ sơ biên chế. Cụ thể, nghỉ hưu trước tuổi có 12 cá nhân (9 cá nhân đề nghị nghỉ từ ngày 1.3 và 3 cá nhân nghỉ từ ngày 1.4). Nghỉ thôi việc là 13 cá nhân, trong đó có 7 cá nhân đề nghị nghỉ từ ngày 1.3 và 6 cá nhân kể từ 1.4.
Trong một diễn biến liên quan, lãnh đạo Sở Y tế TP.HCM cũng cho biết đã thành lập 5 đoàn đi đến 12 trung tâm bảo trợ xã hội (tiếp nhận từ Sở LĐ-TB-XH) để thăm, nắm bắt tình hình. Sau đó, Sở Y tế TP.HCM sẽ thống nhất các chuẩn về đảm bảo chất lượng chăm sóc sức khỏe cho những người đang được chăm sóc tại đây.
Sở Y tế TP.HCM cũng cử đoàn giám sát hoạt động của 12 trung tâm bảo trợ xã hội vào cuối năm 2025. Trong đó, Sở Y tế TP.HCM phân công các bệnh viện hỗ trợ chuyên môn cho 12 trung tâm này và tổ chức lễ ký kết hoạt động hỗ trợ chuyên môn giữa 12 trung tâm và các bệnh viện.
